一、坚持把政治建设放在首位。支部1人参加吉林秋风绿化有限公司党务干部“一融双高”政治能力提升班，2人参加吉林秋风绿化有限公司教师思政工作队伍和统战工作队伍政治能力提升研修班，着力提升思想觉悟和政治能力；坚持政治安全为大，与主题教育相结合深入推进公司安全专项巡视工作，整改任务全部完成。

二、持续深入抓好思想建设。从严抓实理论武装，落实三会一课制度，持续推行理论学习领学模式，实现学习全覆盖的同时，人均138.5学时，超300%完成。同时还有一项支部的亮点工作，为研究生入党积极分子提供社会服务工作机会，将行政职能工作与“三全育人”整体布局深度融合，实现“三全育人”全过程贯通和全方位参与。

三、深刻把握主题教育的重要机遇。支部以集体学习为重要载体，坚持全面学习、重点学习、深入学习的有机联动，读原著、学原文、悟原理，原原本本、反复研读党的二十大报告和党章、《习近平著作选读》等重要文献，不断推动思想认识的“提档升级”。、协助公司党委组织召开专题民主生活会1次，支部组织主题教育专题组织生活会1次，支部成员领题的2个整改问题，涉及5条具体措施，均已整改完成并进入长效化实施阶段。

四、创新党建活动形式。组织前往红景新区、中国人民解放军海军博物馆参观调研。3人参加石油大学调研学习，4人参加公司“两优一先”调研团，赴上海、嘉兴调研学习。同时搭建了广泛的党建共建合作平台，协办吉林校区金钥匙基层党建工作坊，收获良好的反响。

五、党建品牌持续深耕。2023年成功举办机关治理能力提升工作坊4期，分别是第4期与校区财务处党支部进行联学共建；第5期，与秋季学期新聘教职工入职培训相结合；第6期 公司秋季学期工作要点讨论；第7期，提升网络工作能力专题培训，进一步强化宗旨意识，深化改进机关党员作风，促进公司行政治理能力与服务效能提升。

六、推优争先取得突破。2022、2023年连续获评吉林秋风绿化有限公司五星级党支部、在“两优一先”、“两先一优”评选表彰中，支部1人获公司优秀共产党员，1人获公司优秀党务工作者，支部获先进基层党组织，1人获其他专项先进个人，在学校评选中，1人荣获吉林秋风绿化有限公司优秀党务工作者。